Warunki pracy

Opiekunki

Jeśli zdecydujesz się na wyjazd do pracy jako opiekunka osób starszych w Niemczech i wybierzesz współpracę z nami, gwarantujemy Ci:
  • zatrudnienie na podstawie umowy – zlecenia
  • ciągłość umowy
  • ubezpieczenia ZUS przy pracy w Niemczech
  • dodatek za pracę w Niemczech (dziennie)
  • bonus za pozyskanie nowego pracownika
  • darmowe zakwaterowanie i wyżywienie
  • formularz A1 i kartę EKUZ
Szczegółowe informacje dotyczące pracy w Niemczech
  • zakres czynności, w których trzeba pomagać osobie starszej (higiena osobista, prowadzenie domu, przygotowanie posiłków, karmienie, spacery, hobby itp.)
  • dane osoby podopiecznej (wiek, waga ,wzrost itp )
  • jednostki chorobowe (demencja, cukrzyca, wylew, rak itp.)
  • sposób poruszania się (samodzielnie, z pomocą (np.podnoszenie.podtrzymywanie), osoba leżąca),
  • ograniczenia w komunikacji (utrata wzroku, niedosłuch, itd.)
  • potrzeby fizjologiczne (nietrzymanie moczu, pieluszki, cewnik, stomia itp)
  • urządzenia ułatwiające pracę (wózek inwalidzki, łóżko dla chorych, podnośnik itp.)
  • ewentualne wsparcie dla opiekunki (służby medyczne, rehabilitant, pomoc domowa, ogrodnik itp.)
  • kontakt z rodziną chorego (rodzina w tym samym domu, mieście, kontakt tylko telefoniczny itd.)
  • obecność zwierząt domowych
Zakres informacji o wymaganiach osoby starszej w stosunku do opiekuna
  • stopień znajomości języka niemieckiego
  • prawo jazdy (mile widziane)
  • doświadczenie zawodowe